Se anticipate un cambià di a vostra vita, a pianificazione di l'assicuranza di salute after that change hè una parte impurtante di mantene a vostra segurità finanziaria è a vostra salute. Una manera famosa per avè assicuranza di salute after a major event vitae è di cuntinuà a vostra assicura di salute di patronu cù a COBRA chì segue aduprà a cobertura.
Sì avete un divorziu, diventà vèduva o veduvi, o perde u travagliu, perde a vostra assicura di salute pò aghjunghje più strughje quandu i vostri mecanismi di sullevamentu sò digià maxed-out.
Sì avete scuppiatu à truvà un novu travagliu, trasfigurate, amparate cumu viaghjà senza un cumpagnu, o tutte e cose à l'urdinata, sceglie un novu pianu di salute in u mercatu indipindenti pò esse straponutu (per esse chjaru, sceglie un novu pianu ùn hè micca cusì duro perchè putissi parirà, è andarè vulete pruvà à cumparà i piani di u mercatu indipindenti cù l'offerta COBRA chì riceve. Ma in certi casi, cuntinuà a vostra cobertura esistenti cù COBRA serà a megliu scusa).
Cù coberta di continuazione COBRA, ùn avete micca sceltu un novu pianu. Pudete cuntinuà aduprà a patronu patronu innanzi chì avete avà tandu. Ùn truvà un novu medico perchè u vostru medico attuale ùn hè micca in rete cù u vostru pianu novu di salute. Nisun scaricamentu o ricchezzi medichi trasfirmati. Pudete cuntinuà a vostra assicura di salute per esse à 18 o 36 mesi (in regula a vostra circustanza), u tempu di ritruvà à i vostri pedi è di fà un novu pianu.
In ogni modu, no tutti sò permessi di utilizà a lege COBRA per continuà a so assicuranza di salute.
A capiscenda d'esse di u codice sottu à l'assicuranza di salute COBRA avarà aiutu à pianu di un futuru seguru.
Per esse eliggiutu per COBRA, deve sete satisfzietà tutti i trè da i seguenti requisites:
- U vostru prugramma di salute attuale vole esse elettu à a lege COBRA . No tutti i piani di salute sò.
- Pò esse cunsideratu un benefizioru qualificatu di u vostru pianu di salute.
- Avete bisognu à un avvenimentu qualificativu .
Hè u mo Assicuranza di Salute Assu per COBRA?
Ùn sò micca tutti i prugi di a salute chì anu da offre a cobertura COBRA per continuazione. U vostru prugettu si hè un pianu di gruppu offriti per un patronu di u settore privatu cù almenu 20 pienie impjegati in tempu full. COBRA hè ancu applicatu à a maiò parte di i piani statali di u guvernu lucali.
Ùn serà micca bisognu di COBRA se ùn ci hè micca un pianu di salute per continuà perchè u vostru employer falleu. Inoltre, COBRA ùn hè micca applicatu à i piani di a salute offerti da u guvernu federale, da e chiese, o da alcuni organi crescritti in a ghjesgia.
Per esempiu, quand'e dimissiuneghja da u mo travagliu di enfermazione cù l'Ospitalitati Florida, ùn era micca esse eligatu à l'assicuranza di salute COBRA. Questu ùn hà nunda di fà cun mè; era perchè u mo ex employer, Florida Hospitals, hè parti di Adventist Healthcare, una urganizazione amministrata da a Chiesa Adventista di u Seventh Day. Perchè l'Ospitalitati Florida hè una organizazione associata, u so pianu di salute di l'impresa ùn hè micca sughjettu di a lege COBRA.
Quandu partì di u mo travagliu di travagliu in un hospital di Kaiser Permanente, era aghjustatu à l'assicuranza di salute COBRA. Kaiser hè un patronu grande, privatu, non-church related employer. U pianu di salute di Kaiser hè statu sughjettu à a lege COBRA; Avia avutu u me furnisce a cumpetenza di COBRA.
Hè un beneficiatu qualificatu?
Per esse cunsideratu un beneficiariu qualificatu, deve esse assicuratu da u pianu di a salute da u ghjornu di prima di l'avvenimentu qualificatu. Inoltre, unu deve esse unu di i seguenti:
- Un impiigatu di u patronu patronu u pianu di a salute.
- Un còmpiu o ex-cunjunzione di quellu impiigatu.
- Un dipindiente di quellu impiigatu.
- Un agente, direttore o cuntrattu indipendenti chì ùn hè micca tècnicamente un impiigatu, ma chì participeghja in u pianu di a salute.
- In certi casi , pudete esse eliggiutu se sè un empleu retiitu, u còmou di u giugnu, o di u zitidettu dipendente di u rimettariu è perchè a pèrdita a cobertura da chì u vostru mistieru ghjucò in falluta.
Avete un Avvenze Qualificazione?
Qualessu chì qualificheghja cum'è una succissione vicinu dipende seghjene chì u persunale perdendu a cobertura, o un dependente di quellu impiigatu. U vostru avvene di vita aghjunghje qualificà per a cobertura COBRA se sè l'impiigatu è:
- Sò off set off.
- Quì vo site.
- Sò bè è fate, ma micca per una misconducte brutale per esse ste robba o assaltannu u patronu.
- U vostru travagliu hè terminatu per qualsiasi altre ragioni.
- Avete à sempri occupatu, ma i vostri ghjorni sò ridduce chì pruvucarà a perdita di u beneficu d'assicuranza di salute.
U vostru avvene di vita aghju qualificatu per a cobertura COBRA se sè u spuniale o dipendente di u travagliu cobblitu è si perdi a cobertura da chì:
- Una di e cose accadètenu à l'impiigatu.
- L'impiigatu hè diventatu eligibile per Medicare . S'ellu hè a vostra situazione, scopre a vostra opzioni in " Perde u vostru Assicuranza di Salute Perchè u vostru Spuse hè acquistatu Medicare? "
- L'impiigatu era mortu.
- Avete divutu divorziatu o legale separate da l'impiigatu.
- Sò un adultu ghjovanu è vo circate u vostru status dipendente cù u pianu di salute. Se chistu hè a vostra situazione, scuprite i vostri opzioni in " Sò 26 è Avè Scrive à l'Assicurazioni Salute di i mo Parenti. Chì Avà? "
Quandu u mo Pianu di Salute cunnosci da me furnisce COBRA?
Sè vo avete bisognu à l'assicuranza di salute COBRA, ùn avè micca avè ottinutu un votu d'elezione di COBRA da u vostru pianu di salute si u pianu di a salute ùn sanu micca di u vostru avvenimentu cambiamentu di vita. Qualchissia hà da dì à l'amministratore di u pianu di salute. Questu hè cunnisciutu com'è "dalli avvisu di qualificazione avianu".
U patronu vi dicerà à u vostru pianu di a salute si a vostra perdita di a cobertura hè stata a cessazione di l'impiigatu, morte di l'impiigatu, l'usu di l'eligibilità Medicare, o riduzzione di l'òpere di travagliu di u travagliu. Hè a vostra respunsabilità di dile à u vostru pianu di a salute si a vostra perdita di a cobertura hè duvuta à u divorziu, a separazione legale, o un ghjovanu adultu perdenu à l'estatus di dependente cù e reguli di u pianu.
In certi casi, pudete esse tentatu à rimbursà. Se u patronu è u pianu di a salute ùn sò micca cunnisciutu chì sò legale spartutu, puderebbite avè micca bisognu di pagà i primi d'assurance sanitarie COBRA. Aduprate da cuntinuà aduprà cù l'accessione spusosa cum'è sè un coppiu maritatu. Pensate à novu.
Hè obligatu d'avè avutu l'avvisu qualificazione in una manera puntuale. Un avvisu d'avvisu di qualificazione avvenimentu hè un tipu di fraude; Sò bè guarantiscenu a robba d'assicuranza di salute per a quale site chì vo ùn sia più elettu. U patronu pò esse dumande rimborsu per a so parte di e premia mensili pagata per a cobertura chì avete nuvellu appena subitu per riceve. U pianu di a salute pò esse dumande rimborsu per a cura di a salute chì hà pagatu mentre tùvite riceve u fraudulente.
Dittu chistu, ùn avete bisognu di avè avvistatu mentre mentre passendu u divorziu, o prucessi di separazione legale. Ùn sò micca obligatu d'avè avvistatu finu à u divorziu o a separazione legale attuale.
Actualizata da Louise Norris.
> Sources:
> U dipartimentu di u travagliu di i Stati Uniti, FAQs per a COBRA. Uttùviru 2016.